PRZEZ MORZE PRZEPISÓW

WSKAZUJEMY BEZPIECZNĄ DROGĘ

Urlop ojcowski

Urlop ojcowski i rodzicielski dla osoby prowadzącej działalność gospodarczą

Osoba prowadząca działalność gospodarczą może korzystać z uprawnień związanych z rodzicielstwem, jeśli podlega dobrowolnemu ubezpieczeniu chorobowemu i ma prawo do zasiłku macierzyńskiego z ZUS. W przypadku przedsiębiorców nie ma formalnego urlopu udzielanego przez pracodawcę – mogą oni pobierać odpowiedni zasiłek i samodzielnie zdecydować o ograniczeniu lub zawieszeniu prowadzenia działalności.

Urlop ojcowski trwa 2 tygodnie i można z niego skorzystać do ukończenia przez dziecko 12. miesiąca życia. Może być wykorzystany jednorazowo lub w dwóch częściach.

Urlop rodzicielski przysługuje w wymiarze 41 tygodni przy urodzeniu jednego dziecka lub 43 tygodni przy porodzie mnogim. Rodzice mogą podzielić się tym okresem, przy czym 9 tygodni jest nieprzenoszalne dla każdego z rodziców. Z urlopu rodzicielskiego można korzystać do końca roku kalendarzowego, w którym dziecko ukończy 6 lat.

Bogate
doświadczenie

Biuro rachunkowe

Fachowe
doradztwo

usługi księgowe

Szybkie
działanie

Przystępne
ceny

Usługi księgowe:

prowadzenie pełnej księgowości - ksiąg rachunkowych
prowadzenie podatkowej księgi przychodów i rozchodów
prowadzenie ewidencji przychodów (ryczałt)
prowadzenie ewidencji VAT – sprzedaży i zakupu
prowadzenie ewidencji środków trwałych
rozliczanie PIT,
rozliczanie CIT,
Doradztwo podatkowe,
rozliczanie JPK-VAT
rozliczanie transakcji wewnątrzwspólnotowych, importu i eksportu
sporządzanie sprawozdań finansowych oraz sprawozdań do GUS,

Na życzenie możliwy osobisty odbiór dokumentów w siedzibie klienta.

Usługi kadrowo - płacowe:

prowadzenie akt osobowych pracowników,
przygotowywanie umów o pracę, umów cywilnoprawnych
sporządzenie list płac
sporządzanie raportów ZUS,
monitorowanie zaległych urlopów, wypłata ekwiwalentu,
prowadzenie ewidencji obowiązkowych badań lekarskich pracowników i kontrola ich aktualności,
sporządzanie świadectw pracy, zaświadczeń i innych dokumentów dotyczących zatrudnienia i wynagrodzeń pracowników,
sporządzenie RMUA,
sporządzenie i wysyłka do US deklaracji PIT-11, PIT-8A,

Pomagamy w zakresie:

zakładania działalności gospodarczej,
zakładanie spółek z o.o., spółki komandytowej i innych) - współpraca z radcą prawnym,
wybór najkorzystniejszego opodatkowania,
opracowania biznes planów i niezbędnych dokumentów na potrzeby prowadzonej działalności,
prawa pracy,
wynagrodzeń pracowniczych (specjalista ds. kadr i płac),
tworzenie planu kont oraz polityki rachunkowości,
wypełnianie wniosków kredytowych,
monitorowanie należności,
odbiór dokumentów od klienta,
reprezentujemy klienta przed Urzędem Skarbowym i ZUS

W ramach pomocy dla przedsiębiorców współpracujemy z kancelarią radców prawnych